¿Tus colaboradores padecen el síndrome del Burnout, estrés laboral o desgaste ocupacional, desmotivación? …. ¡Somos lo que necesitas!
La esencia de nuestros servicios es la de sanear el entorno organizacional, somos especialistas en ayudar a dar cumplimiento a la disposición de la STPS mediante la NOM 035.
Logramos la transformación del entorno y ambiente de tu empresa con la experiencia de nuestros especialistas y el aprovechamiento de herramientas tecnológicas.
Nuestra metodología identifica la salud mental y emocional de los trabajadores en todos los centros de trabajo; revisamos los procesos y disminuimos los riesgos psicosociales. Damos el seguimiento oportuno y constante para el sostenimiento del clima y el saneamiento de todo el entorno laboral.
BENEFICIOS
¿Por qué es necesario mejor el entorno laboral?
Al contar con colaboradores que vivan la jornada laboral en un ambiente o entorno organizacional saludable, la productividad de las empresas se afecta positivamente.
Esto se debe a que el buen desempeño laboral es resultado de un entorno de trabajo favorable, donde se den relaciones positivas entre colegas y superiores, se experimente un sentido de pertenencia con la empresa, donde los colaboradores se consideren capacitados para ejercer sus labores o funciones, y que se sientan valorados por su trabajo, permitiendo que:
Tus colaboradores de mayor talento se quedan en tu empresa.
Las visitas al médico por parte de tus colaboradores disminuyen considerablemente pues hay menores incapacidades por enfermedad.
Se previenen conflictos internos
Se logra el cumplimiento de la NOM 035
EN QUÉ CONSISTE
NUESTRO SERVICIO
El objetivo de la NOM-035 (Norma Oficial Mexicana publicada el 23 de octubre de 2018 por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social), es identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así como para promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo.
Identificar, prevenir y atender los factores de riesgos psicosocial en la empresa mejora la calidad de vida de los colaboradores, evitando situaciones que afecten su bienestar.
Es por eso que la aplicación de la NOM 035 y hacerlo bien, es nuestra MISIÓN y nuestro motor en el día, somos los expertos en identificar, mejorar e implementar las condiciones laborales necesarias para atender las prácticas opuestas a un buen ambiente y actos de violencia laboral.
Nuestras principales etapas del servicio:
Primera etapa:
- a. Identificación y análisis de los riesgos psicosociales
- b. Evaluación del entorno organizacional (por centro de trabajo)
- c. Elaboración y difusión de la política y medidas de prevención
Segunda etapa:
- a. Entrevistas y encuestas
- b. Evaluación de resultados
- c. Revisión y corrección (en su caso) de la política y medidas de prevención iniciales
- d. Acciones de control y seguimiento
CUMPLIR ES OBLIGATORIO
nosotros nos encargamos
Nuestra esencia y razón de ser… que cumplas la norma y mejores tus resultados con un entorno organizacional favorable para tu empresa y la vida de tus colaboradores.
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